Sluta släcka bränder - börja styra verksamheten.
Du vet hur det känns: kalendern svämmar över, besluten avlöser varandra och allt landar till slut på ditt bord. Stressen växer, marginalerna krymper – och du hinner aldrig ikapp.
Det här är inte ledarskap. Det är överlevnad.
Fokus Stabilisera bryter mönstret.
Från överlevnad till kontroll.
Med Fokus Stabilisera får du struktur där det nu är rörigt, delegering där du tidigare burit allt själv – och siffror på bordet så du kan styra med fakta, inte panik.
Kontroll. Lugn. Framdrift.
Den mentala bastun
När varje dag är en bastu – pressen stiger, ansvaret tynger och strukturen brister. Till slut finns bara utmattningen kvar.
Det är inte hållbart, varken för dig eller för kassaflödet.
Känner du igen dig i nedan?
Brandkår
Akuta situationer styr hela dagarna. Du reagerar istället för att leda.
Ansvar
Allt landar på ditt bord. Teamet väntar på att du ska lösa allt.
Struktur
Rutiner saknas. Ineffektivitet, kostnader och stress skenar.
Tidspress
Varje timme äts upp av andras problem. Inget utrymme för det viktiga.
Utmattning
Kroppen säger stopp. Ändå fortsätter vardagen att kräva mer.
Brist på planering
Ingen plan, bara reaktioner.
Dagarna fylls av akuta beslut, men riktningen saknas. Utan en struktur att luta sig mot blir allt överväldigande – och kaoset växer.
Utan en plan tappar du kontrollen.
Brist på fokus
Allt känns viktigt, men inget blir klart.
Energin splittras mellan småbränder och felprioriterade uppgifter. Resultatet? Slit, stress – och känslan av att stå stilla.
Utan fokus förlorar du framdrift.
Brist på kontroll
Du styr inte verksamheten – den styr dig.
Kostnader smyger sig på, ansvar hamnar fel, och varje dag slutar med att listan bara blivit längre.
Utan kontroll styr slumpen ditt företag.
Brist på delegering
När ansvar inte fördelas rätt blir du navet i allt.
Småuppgifter stjäl timmar, större projekt blir liggande och teamet tappar initiativkraft.
Utan delegering fastnar verksamheten i ett beroende av dig, vilket skapar ineffektivitet, övertid och i slutändan - högre kostnader.
Därför finns Fokus Stabilisera – för att ge ledare verktyg och stöd att återta kontrollen.
Redo att ta tillbaka kontrollen och stoppa kaoset?
Ta tillbaka kontrollen
Kaos
- Få koll på vad som faktiskt äter din tid
- Identifiera ineffektivitet och dolda kostnader.
- Sätt stopp för felprioriteringar innan de kostar för mycket.
Belastning
- Delegera utan kvalitetsförlust – och få stöd via coaching och erfarenhetsutbyte i nätverket.
- Bygg rutiner och struktur som håller.
- Frigör tid för ledarskap – inte brandkårsutryckningar.
Stagnation
- Se svart på vitt vad som faktiskt ger effekt.
- Undvik att falla tillbaka i gamla mönster.
- Ta beslut med trygghet och tydlig riktning.
Tillväxtplanen - både digitalt arbete, coaching och fysiska träffar med VD:s i liknande situation.
Så fungerar
Fokus Stabilisera
En tydlig process i tre steg
Steg 1
Identifiera
Steg 2
Planera
Steg 3
Genomföra & Utvärdera
Fokus stabilisera
Stöd som gör skillnad
Verktyg - struktur på plats
Få tillgång till konkreta mallar och digitala stöd som skapar ordning i vardagen. Här finns verktygen som gör det möjligt att identifiera tidstjuvar, sätta struktur och följa upp resultat utan att drunkna i administration.
Coaching – stöd i vardagen
Du behöver inte lösa problemen ensam. Genom personlig coaching fokuserad på affären och ledarskapet får du ett bollplank som stödjer dig att prioritera rätt, våga delegera och hålla fast vid den nya strukturen även när vardagen trycker på.
Nätverk – kraften i gemenskap
Som deltagare i Tillväxtplanen blir du en del av ett nätverk av andra VD:ar och ledare som kämpar med samma utmaningar. Här finns erfarenhet, inspiration och lärdomar som ger nya perspektiv och motivation att fortsätta framåt. Gemenskapen gör resan lättare – och betydligt roligare.
Fokus stabilisera
Digitala Verktyg
Identifiera
Skapa kontroll och lugn
- Fokusdiagnos & VD-analys
- Identifiering av tidstjuvar
- VD-reflektionsmall: Vad måste jag sluta göra?
- Stress-självskattning
- Enkel resultatöverblick
- Tids-/kostnadslogg
- Likviditetförbättringar
Planera
Avlasta och bygga grund
- Tillväxtplanen Digital
- Delegeringsplan och rollkartläggning
- Veckostruktur och ansvarsfördelning
- Idealvecka för VD
- Delegeringscanvas
- Planeringskalender
Genomföra & Utvärdera
Andrum och strukturera om
- Tillväxtplanen Digital - uppföljningsdel
- Ledningsreflektion
- Förändringslogg – vad har vi gjort, vad har det gett
- Enkel marginal-/kostnadsanalys på förändringsinsatser
- Enkla KPI-uppföljare kopplat till kassaflödesmål
Men framför allt får du verktyg och stöd att förändra din situation.
Själv
| 1 mån | 6 mån |
| 4 900 kr | 24 900 kr |
| Pris vid bokning innan 31/12: | |
| 2 900 kr | 14 900 kr |
- Tillväxtplanen digital
- Webinars
Med stöd
| 1 mån | 6 mån |
| 8 900 kr | 44 900 kr |
| Pris vid bokning innan 31/12: | |
| 5 900 kr | 29 900 kr |
- Tillväxtcoaching 1-to-1 (varje månad)
- VD-träffar (efter 6 mån)
- Tillväxtplanen digital
- Webinars
Med andra VDs
| 6 mån |
| 68 000 kr |
| Pris vid bokning innan 31/12: |
| 58 000 kr |
Programstart 12 Maj 2026
- 6 månaders program med månatliga träffar
- Tillväxtcoaching 1-to-1 (3 tillfällen)
- VD-träffar
- Tillväxtplanen digital
- Webinars
Redo att sluta släcka bränder och ta tillbaka kontrollen?
I ett kostnadsfritt 30-minuters samtal går vi igenom nuläget och identifierar möjliga nästa steg. Du får en tydligare bild av vilka utmaningar som är viktigast att ta tag i just nu – och vilket stöd som ger störst effekt.
Kontakta oss
Har du frågor om Tillväxtplanen eller vill du veta mer
om hur du och ditt bolag kan dra nytta av att vara med?
Kontakta gärna oss!
Frågor om Tillväxtplanen:
Bina Priebe
072-227 01 10
Vardagar 9-17
info@tillväxtplanen.se